設成首頁 | 加入最愛 | 新訊連結 | 聯絡律師 | 推薦朋友 | 線上投稿 | 律師簡介 | 律師諮詢 | Facebook | 隱私權聲明 更新日期:2017-08-21 文章總數:180303 瀏覽:321279810(自2000.10.1起)
點選此處可回到首頁!
法律知識庫 課程講座 法律圖書 電子報中心 回首頁
  台灣法律網新訊




【課程訊息】萬華社區大學第106-2期課程:物權法案例實務(講師:劉孟錦 律師)(106年9月6日開課)
【課程訊息】大安社區大學106-秋季班課程:民事訴訟書狀撰寫技巧與範例(講師:劉孟錦 律師)(106年9月5日開課)
即使抗議有理,手段也要非暴力
經法院整理並協議簡化爭點者,應認法院即可以該當事人協議簡化後之相同陳述內容為裁判之依據,除經對造同意,或已證明其陳述內容之權利係出於錯誤之法律推論、悖於實體法規定致無效者,應不許任意撤銷(回)(最高法院106年度台上字第250號民事判決)
假仙偽善無聊集 001 楔子 莫言無忌杜撰
假仙偽善無聊集 002 臺皮日骨統帥爺 莫言無忌杜撰
假仙偽善無聊集 003 小瑛髮夾十九彎 莫言無忌杜撰
假仙偽善無聊集 004 缺電趕走台積電 莫言無忌杜撰
假仙偽善無聊集 005 備載多少才適足 莫言無忌杜撰
假仙偽善無聊集 006 跳電限電誰之過 莫言無忌杜撰
勞保勞退雙退休金制度財務問題
「不統、不獨、不武」在大陸19大後還是選項嗎?
貪汙的圖利與詐欺適用一罪一罰及上訴規定嗎?
看了基本薪資從2萬1千元提高到2萬3千元,在「一例一休」下要脫離苦海您怎麼看?
【榕樹學堂訊】八里晨曦(張厝二日晴)
就媒體關於「基隆地院家暴殺人未遂乙案」之報導,與事實顯有不符之澄清新聞稿
智慧財產法院舉辦司法與社會的對話「逗陣繞法院」廉政活動新聞稿
最高法院106年度台上字第2188號劉秀鳳等違反證券交易法案件新聞稿
針對媒體關於本院推動人民參與審判制度之報導新聞稿
臺灣新竹地方法院就新聞媒體登載法院社工涉嫌詐欺案予以澄清新聞稿

 台灣法律網 > 法律知識庫 > 勞資權益 > 勞資關係


一例一休是因為年金改革追溯至90年  / 方承志
(1)那是因為年金改革公勞農都要追溯生效,而追溯期只有民法規定的15年請求權,或是勞基法最低15年退休基本權利。(2)一例一休調整薪資結構,配合年金改革調降投保低薪,也是保險級距溯及15年計算同一最低級距投保薪資退休金,而不是所謂的「平均 ......(詳全文) 2017-08-07 01:00:00
「合夥人」與「僱用人」責任不同  / 方承志
(1)合夥是連帶(無、有限)責任,僱用公司資本(無、有限)責任。(2)法律上對商業「有限責任」,是不能無上限判賠的。(3)無限責任是對經營業務賠償責任,是否包括僱用人選任及監督賠償(無限)責任需要釐清?(4)合夥或公司(共同)破產管理 ......(詳全文) 2017-07-28 01:00:00
看看我們的一例一休及年金改革勞工影響  / 方承志
看到物價實質上漲,薪水仍然不漲,但受害者因為:(1)1/7一例一休勞動檢查,工讀生全部單一價80元以下加勞健保,但是對以後年金改革後,年資及退休金敘算完全沒有幫助,反而是另一種剝削與浪費。不如一個月幾百元的意外險,而且不會影響時新收入及 ......(詳全文) 2017-07-17 01:00:00
政府忽視的租金物漲及會計反映一例一休效應  / 方承志
(1)商店租金因不動產「市價」制度,舊租約到期就大漲租金成本支出,一例一休薪水因CPI不計入租金問題,且因而不超過3%而公司法反而變相規定薪水不漲,至於會計帳上因「租金負債」一次作帳支付負債,開列到年底才能平帳或盈餘,這樣薪水用舉債支付 ......(詳全文) 2017-07-11 01:00:00
「特休假」的「不休假加班費」討論  / 方承志
(1)新制一例一休2017年6月25日左右,勞動部終於收到資方即日起不再給付「特休假的不休假加班獎金(費)」,這等於適用勞基法者(包括公營事業機構)強制休假或放棄,而「公務員國旅卡」實施對象與內容也跟著亮紅燈了。(2)通常「不休假加班費」 ......(詳全文) 2017-07-11 01:00:00
「特休假」的「不休假加班費」討論  / 方承志
(1)新制一例一休2017年6月25日左右,勞動部終於收到資方即日起不再給付「特休假的不休假加班獎金(費)」,這等於適用勞基法者(包括公營事業機構)強制休假或放棄,而「公務員國旅卡」實施對象與內容也跟著亮紅燈了。(2)通常「不休假加班費」 ......(詳全文) 2017-07-11 01:00:00
政府忽視的租金物漲及會計反映一例一休效應  / 方承志
(1)商店租金因不動產「市價」制度,舊租約到期就大漲租金成本支出,一例一休薪水因CPI不計入租金問題,且因而不超過3%而公司法反而變相規定薪水不漲,至於會計帳上因「租金負債」一次作帳支付負債,開列到年底才能平帳或盈餘,這樣薪水用舉債支付 ......(詳全文) 2017-07-09 01:00:00
立法院廖立委月領的32K月退金只能住茅房說法看  / 方承志
(1)與勞工繼續繳稅及提前退休工作差額所得到65歲退休來看,對於提前退休金只繳1/3所得稅應稅額,且可能只有32K而言,比較上比65歲最高月退「所得替代率」而言,除非設計上是提前達最高標,否則金額比較上仍然差強人意。(2)修法前舊制因為所得替 ......(詳全文) 2017-07-04 01:00:00
台鐵依法休假與曠職對霸工與仲裁權利影響  / 方承志
(一)勞資糾紛是對工作條件與待遇,限縮性的觀點下得以提出勞資仲裁,但是對於「管理內容」是否屬於勞動條件違反?是勞工舉證責任後才能有資格提出仲裁申請的前提要件,這是「適法性裁量卻反而不用說明或舉證」下,是在舉證責任分配與地位差異保障 ......(詳全文) 2017-06-20 01:00:00
「離職證書」是因為年金改革勞退財務嗎?  / 方承志
「離職(年資)證明」是因為很多雇主要求加工會勞工而沒有勞退資格,因此沒有勞退年資而無法證明雇主雇用事實,以及法律應負擔提撥相關費用義務或補足,所以要求勞工向雇主申請「離職證明」,以作為政府勞檢處理之法令證據依據,但事實上如何大家可 ......(詳全文) 2017-05-30 01:00:00
競業禁止的相關法律責任問題  / 方承志
(1)是企業間的法律保護的公平競爭問題?還是個人對於營業秘密外特別契約代價的行為禁止義務?(2)競業禁止企業不受受僱者契約效力約束,是適用公平交易法相關規定處罰嗎?是因此構成民法濫用權利的侵權行為賠償責任嗎?(3)因為技術入股與勞務 ......(詳全文) 2017-05-29 01:00:00
高薪低報法律勞動權益問題在那裡?  / 方承志
(1)8小時後加班可能不納勞保出險給付:加班輪班制或常態上班為12小時者,因為勞保只保8小時薪資投保額及上下班時段,實務上無法事實反映12小時薪資制度,此舉恐遭以加班未繳合理保費,而成為不保規定或減費給付?(2)加班列勞保或職災險範圍有爭 ......(詳全文) 2017-05-22 01:00:00
華航空服拒罷工會籍判決問題  / 方承志
法律人容易搞錯的觀念是:「權利的行使是非強制性性質」,以作為工會決議來作為「抗爭權利合法行使的依據」,(1)欠缺法律明顯授權依據;(2)權利行使的完全公益性前提是否具備,而不是團體或個人新的主張及爭議。(3)集會結社是憲法權利,沒有 ......(詳全文) 2017-05-07 01:00:00
工會對未參與受益權抗爭處理問題?  / 方承志
憲法「公益受益權請求」是「類似使用者付費」概念?還是「平等受益權概念」下實施?基本上應該考量:(1)憲法對於「政治利益特許程度」?可以依據憲法第22條規定憲法位階處理,但「人民」是否包括「共同利益組成團體」?請大法官解釋?(2)拒絕參 ......(詳全文) 2017-05-06 01:00:00
一例一休修法特休新制補破網~合法遞延特休期日?  / 周建序
    勞動基準法(下稱該法)本次一例一休修法時當時為了因應勞團的訴求有關特別休假看的到、摸不到、吃不到,遂於該法地38條第四項規定,勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主應發給工資,意思就是只要勞工的特別休假於依年資 ......(詳全文) 2017-04-18 01:00:00

 [1]  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22
 
免 費 電 子 報
發刊期數: 3720
律 師 的 叮 嚀

有些老年人對於預立「遺囑」,認為是不祥的徵兆, 誰敢提立「遺囑」之事,都認為是大不孝的作法,導致發生子女為爭遺產而骨肉相殘、對簿公堂,甚至死後停棺在堂、多年不葬的憾事。因此,何不做個有智慧、有遠見的長者,自己預先立好「遺囑」,妥善安排,預作規劃。

劉孟錦律師


主持律師:台灣聯合法律事務所 劉孟錦律師
地址:106 台北市大安區羅斯福路二段91號13樓(台北捷運【古亭站】3號出口) 預約律師
電話:(02)2363-5003 (代表號)  傳真:(02)2363-5009  E-mail:Lawyer885885@gmail.com
設成首頁 | 加入最愛 | 新訊連結 | 聯絡律師 | 推薦朋友 | 線上投稿 | 網站合作 | 律師簡介 | 律師諮詢 | Facebook | 隱私權聲明
法律具時效性,內容僅供參考,不宜直接引為訴訟用途,具體個案仍請洽詢專業律師
所有文章係作者之智慧,請尊重智慧財產權,轉載重製節錄請先取得本網之書面同意