轉型正義會成為清算智慧財產權嗎？
（1）靠勢的知識是竊盜別人的財產據為己有，而不是把自己的財產貢獻眾人。…………這樣還講「死而後己」，真的不知道這樣死後還有「（人格權）財產權保障」嗎？歷史會還原真相，但是歷� ......(詳全文)
2017-12-26 02:50:00 |
「威權」是定義還是事實問題？
（1）「定義」是創造、彙整案例規則所得概念式文字敘述意義。（2）「事實」是社會通俗發生情事，經蒐集其案例內容集體處理，例如228條例。（3）「威權」是「法律上不法事實的概括涵義」，還是「對過去統治者的施政評 ......(詳全文)
2017-12-26 02:50:00 |
轉型正義再審新事證可以判決定讞後提起嗎？
（1）判決定讞後只有提起非常上訴一途嗎？【1】非常上訴沒有再審制度，所以只有發回最高法院再進行自為三審審查，而可能因為已經過手三庭而增加違反迴避規定，甚至無法作成統一見解判例投票基礎的障礙。 ......(詳全文)
2017-12-26 02:50:00 |
轉型正義對撤銷判決問題看法戒嚴時期不當判決是「法律直接規定無效」，或是要通過專責法院再審的法律問題：（1）立法是事實變更還是法律變更，基本法律及政治哲學論理上，只有「事實變更」的違法判決，才有判決再審撤銷補償救濟的機會，而不是法律� ......(詳全文)
2017-12-25 02:50:00 |
無被告或被告缺席的轉型正義訴訟（1）規定訴訟代理人為原機關指定為訴訟行為，但限於內化之補償與賠償訴訟行為。（2）「再審」原則上由高等法院專庭為之，包括仍屬於行政處分者受損害者。（3）「再審上訴第三審」以「以賠償補償額度不服者，不適用� ......(詳全文)
2017-12-25 02:50:00 |
私校退場與待遇問題（1）列入退場機制名單或輔導者，在這個基本勞動條件下犧牲嗎？（2）公教與私教退休金的薪資差距，是否改為研究基金提撥加百分比的積極競爭機制，以補足與公立學校退休差距，其實施研究著作內容及是否受月俸70%屋頂限制一併考量� ......(詳全文)
2017-12-25 02:50:00 |
贈與子女存款是所得稅免稅還是贈與免稅額？定額免稅 不依受贈人數計算 | 稅務法務 | 產經 | 聯合新聞網：https://udn.com/news/story/7243/2860623資金存子女帳戶 恐涉贈與 | 稅務法務 | 產經 | 聯合新聞網：https://udn.com/news/story/7243/28606 ......(詳全文)
2017-12-25 02:50:00 |
開羅宣言真的是條約嗎？馬英九：開羅宣言是台灣國際法地位重要依據 - Yahoo奇摩https://goo.gl/Gr25f3（1）聯合國「條約集」不是「國際公約」本身，而是可作為案例之彙整。（2）「二戰台日條約」因為32年中國廢止所有不平等條約，早已廢止及不承認� ......(詳全文)
2017-12-22 02:50:00 |
新公司法在2018年GAAP後CRS洗錢透明問題（1）新創IPO無法以GAAP在2018年上市時申報CRS，因為（臺灣）CRS自2020年才開始實施，而公司法（草案）在臺灣是「勞務入股」比照技術入股作價多少呢？而成為勞基法的勞工股東優先分配股權呢？（2）CRS沒納入� ......(詳全文)
2017-12-22 02:50:00 |
以美國聲明中國非自由貿易市場看其海外投資問題不能說的秘密...台灣防陸資 防到外資了 | 財經焦點 | 產經 | 聯合新聞網：https://udn.com/news/story/7238/2856107（1）是否藉由非法定舉債超過上限，而挪用用於非本國公共事務及建設預算，並擴大海� ......(詳全文)
2017-12-22 02:50:00 |
修法轉型正義的司法鳥籠（1）像228補償條例申請審核通過，再重複申請或立法保障一次一樣，前面人格權精神（後代）補償，後面轉型正義可以是相當對事件財產權化上的國賠，標的不同也可以「人格權侵權財產權化」，就算再領一次法律創造上也不違法。（ ......(詳全文)
2017-12-22 02:50:00 |
一例一休是中小企業是誰要注意的？（1）中小企業在一般「責任制共益企業」，因為比照適用GAAP的預算收入制度，在一例一休是較小受到影響的。（2）但是對於「無一定雇主加工（公）會之自由業」，因為勞基法沒有業界通常僱用薪資水準計算的業別保障， ......(詳全文)
2017-12-21 02:50:00 |
大陸的國際法網路治理處罰是否明日的李明哲？習近平重申「網路主權」 呼籲全球共同治理網路 | 兩岸要聞 | 兩岸 | 聯合新聞網：https://udn.com/news/story/7331/2853417（1）在國際民事是無法以原就被原則，跨境取得網路言論自由的司法管轄權，所以 ......(詳全文)
2017-12-21 02:50:00 |
2017年跳槽減緩原因（1）勞務入股形成永業制，計算酬勞獎金以年資計算，跳槽是不划算行為及選擇。（2）勞基法一例一休又重提發放不休假獎金，但是契約是長期僱用契約，還是臨時僱用契約，涉及資方是否有意納入勞務入股的整體成本及績效成員考量而定 ......(詳全文)
2017-12-21 02:50:00 |
狡兔死走狗烹的北京「低端人口」（1）無法落籍的臨時工，是不被政府保障的。（2）因為「臨時工」工資較高，在競爭成本沒有影響，但是競爭力下「會計帳務對於業務費支出無法計入人事成本」是不利的。（3）都更在原建物權利人的在地利益衝突，因為政� ......(詳全文)
2017-12-21 02:50:00 |
